Boshqaruv kengashi

Paweł
Roszczyk

Adamed Pharma S.A.
Boshqaruv kengashi aʼzosi,
Boshqaruvchi direktori

Varshava Iqtisodiyot maktabi tashqi savdo fakultetini magistrlik darajasi va Taras Shevchenko nomidagi Kiyev Milliy universiteti Iqtisodiyot va tijorat huquqi institutini tamomlagan.. Adamedga kirishdan oldin u moliya institutlarida katta kasbiy tajribaga ega bo'lgan. 1997 yildan 2008 yilgacha u Pekao S.A. markaziy brokerlik uyida ishlagan, u yerda uning

martaba yo'li uni tahlilchi, loyiha menejeri va keyinchalik nashrga tayyorgarlik guruhining rahbari orqali Kapital bozorlari departamenti direktorigacha olib borgan.

2008 yilda u UniCredit CAIB Poland S.A.ga qo'shildi, avval Markets & Investment Banking investitsiya banki bo'limida ijrochi direktor va keyinchalik UniCredit Group korporativ va investitsiya banklari bo'limining boshqaruvchi direktori lavozimida ishlagan.

U sohaning yetakchi kompaniyalari aktsiyadorlari va direktorlar kengashlari bilan ishlagan, shu bilan cheklanmagan holda: Netia, Globe Trade Centre, TVN, Cyfrowy Polsat, Dom Development, Mercor, Ferro, Tracktec va Adamed. U Pekao banki, Varshava fond birjasi, Tauron Polska Energia va PGE kabi bir nechta kompaniyalarni xususiylashtirish jarayonlarida maslahatchilik qilgan.

Adamed Pharma-da u 2012 yildan buyon Boshqaruvchi direktor bo'lib ishlaydi. U strategiyani ishlab chiqish va uning bajarilishini nazorat qilish uchun javobgardir. U asosiy loyihalarni nazorat qiladi va strategik investitsiya qarorlari va ularni moliyalashtirishda ishtirok etadi.

 

Tomasz
Krzak

Adamed Pharma S.A., Boshqaruv kengashi aʼzosi,
Personal, madaniyat va tashkilotni rivojlantirish boʻyicha direktor

London biznes maktabining nufuzli Boshqaruv xodimlari dasturini tamomlagan. Varshava iqtisodiyot maktabidagi malaka oshirish kursi davomida Xodimlar bilan ishlash boʻyicha oʻqigan. Shuningdek, Krakovdagi Jagiellonian universitetida jurnalistikani tamomlagan hamda Sileziya universitetining huquq magistri darajasiga ega.

18 yildan buyon Polshadagi va xalqaro tashkilotlarda Xodimlar bilan ishlash boʻyicha professional tajriba orttirib kelmoqda. Mehnat faoliyati davomida Polsha, Markaziy va Sharqiy Yevropa hamda Boltiqboʻyi mamlakatlari bozorlariga masʼul boʻlgan.

Xodimlar bilan ishlashdagi mehnat faoliyatini ŚNIEŻKA SA lok-boʻyoq mahsulotlari zavodida boshlagan. 2003-yili ŚNIEŻKA SA Boshqaruv kengashi bilan birgalikda kompaniyaning fond birjasida IPO qilinishiga erishadi. 2005-2011-yillar oraligʻida Fresenius Kabi xalqaro farmatsevtika konglomeratida boshqaruvni yangilash va ijtimoiy hamkorlar bilan aloqalarga masʼul Xodimlar bilan ishlash boʻlimi Direktori boʻlgan. Keyin L’OREAL Groupga oʻtib, bu yerda 2013-yilgacha Xodimlar bilan ishlash direktori sifatida faoliyat yuritgan.

2014-yil boshidan boshlab Adamed Pharmaning Xodimlar bilan ishlash sektori masʼul direktori hisoblanadi. Oʻtgan bir necha yil ichida u Adamedning oʻsish strategiyasini tuzishda hamda global strategik va oʻz masʼuliyati doirasida amaliyot rejalarini ishlab chiqishda ishtirok etib kelmoqda. U muvaffaqiyatli tarzda jozibador ish oʻrinlari va kompaniyaning qadriyatlari hamda asoschining tafakkuriga asoslangan korporativ madaniyatni yaratmoqda. U tashkilotdagi barcha muhim ishlarda shaffoflik jarayonini yuzaga keltirish va amalga joriy etishga maʼsuldir.

2017-yil yanvardan boshlab Adamed Pharma S.A. Boshqaruv kengashi aʼzosi.

 

 

 

Sylwia
Berdzik-Kalarus

Adamed Pharma S.A. Boshqaruv Kengashi A'zosi,
Tijorat ishlari va biznesni rivojlantirish boʻyicha direktor

Chakana dorixona tizimida birinchi darajali ixtisoslikka ega boʻlgan, Krakovdagi Yagelloniya universitetining tibbiyot kolleji farmatsevtika fakulteti bitiruvchisi.U farmatsevtika sanoatida 15 yildan ortiq ish tajribasiga ega.U original va jenerik farmatsevtik kompaniyalarda (Servier, Ipsen, Adamed, Egis) kasbiy malakaga ega boʻlib, dastlab

sotish, keyinchalik tezkor marketing va biznesni rivojlantirish sohasida faoliyat yuritgan.

Silviya Berdzik-Kalarus Adamedda 2013-yildan beri ishlab kelmoqda.Dastlab u strategik marketing tuzilmalarini yaratdi va 2016-yildan boshlab Adamed biznesni rivojlantirish va mahsulot portfelini boshqarish boʻlimiga masʼul boʻldi.2021-yilning mart oyida u tijorat ishlari va biznesni rivojlantirish boʻyicha direktor lavozimida Polsha va tashqi bozorda tijorat amaliyotlarini boshqarish bilan shugʻullandi.

U Adamedning global strategiyasini ishlab chiqish va targʻib qilish, jumladan, quvur liniyasini yaratish va kompaniyani oʻzgaruvchan bozor sharoitlariga muvaffaqiyatli moslashtirish boʻyicha masʻuli hisoblanadi.Boshqa mutaxassisliklar qatori u Polshada ham, xalqaro bozorlarda ham tezkor va strategik marketing, sotish va tarqatish menejmenti uchun javobgardir.Uning kasbiy vazifalari Innovatsiyalar boʻlimini boshqarish, rivojlanish strategiyasini muvofiqlashtirish va uni yaratish, markaziy asab tizimi kasalliklarini davolashda, shuningdek onkologiya va diabetologiya innovatsion molekulalarni tijoratlashtirishdan iborat.

 

Bartłomiej Rodawski,
Iqtisod bo’yicha falsafa doktori

Adamed Pharma S.A. Boshqaruv kengashi aʼzosi
Bosh ijrochi direktori

Wroclaw Iqtisodiyot va biznes universitetini tamomlagan, 2002-yili Iqtisod boʻyicha falsafa doktori darajasi berilgan. Birlashgan qirollik hukumati tomonidan taqdim etilgan Loyiha rejalashtirish va tahlil boʻyicha Bradford universiteti granti sohibi (2005). 2000-2009 yillarda u Vrotslav Iqtisodiyot va Biznes Universitetida, shuningdek

Vrotslavdagi WSB Universitetida va hokazolarda o'qituvchi bo'lib ishlagan.

Tajribali boshqaruvchi, 2003-yildan buyon farmatsevtika sektorida ishlaydi. 2006–2008 yillarda u Polsha-Germaniya tadqiqot uyushmasining (EEIG) boshqaruvchi direktori vazifasini bajargan. 2017 yildan beri u Davipharm direktorlar kengashining a'zosi. 2018–2020 yillarda u Lodz provintsiyasining Iqtisodiy kengashi a'zosi vazifasini bajargan.

Bartłomiej Rodawski farmatsevtika sohasidagi ta'minot zanjirini boshqarish bo'yicha o'ndan ortiq maqola va shuningdek, ma'ruza muallifidir: “2008-yilda Polsha farmatsevtika sektorida taʼminot tizimlari boshqaruvi” nomli hisoboti PMR instituti tomonidan chop etilgan. O'zining kasbiy faoliyati davomida u farmatsevtika, FMCG, logistika va xizmatlar sohasida tahliliy, o'quv va amalga oshirish loyihalarini boshqargan.

2009-yildan buyon Adamedda ishlab kelmoqda. 2013 yildan buyon Boshqaruv kengashi aʼzosi, Bosh ijrochi direktori. U ishlab chiqarish, sifat, logistika va texnologiyalarni o'z ichiga olgan keng tushunilgan ta'minot zanjirini rivojlantirish strategiyasini birgalikda ishlab chiqish va amalga oshirishga mas'uldir.

 

Anna
Terlecka

 

 

Adamed Pharma S.A.,
kompaniyasida Boshqaruv kengashi aʼzosi,
tadiqot va ishlanmalar boʻyicha direktor

Polshadagi Gdansk texnologiya universiteti kimyo fakultetining biotexnologiya yoʻnalishi bitiruvchisi. Polshaning Varshava shahrida joylashgan Kozminski universitetining Executive MBA darajasi sohibasi. Polshaning Gdansk shahrida joylashgan WSB universiteti tomonidan berilgan biznes boshqaruvi va loyiha boshqaruvi boʻyicha aspirantura diplomi egasi.

Oxirgi 20 yil davomida tadqiqot va ishlanmalar bilan professional ravishda shugʻullanib keladi. 2002-2014-yillarda ZF Polpharma S.A. kompaniyasida bir necha lavozimlarda, jumladan, R&D (tadqiqot va ishlanmalar) loyihasi jamoasi koordinatori, normativ-huquqiy masalalar loyihasi boshqaruvchisi va tahliliy rivojlanish boshqarmasi boshligʻi sifatida ishlagan. Bu vaqt davomida bir qator milliy va xalqaro tashabbuslarga, jumladan, WZF Polfa Warszawa mahsulotlarining roʻyxatga olish maʼlumotlarini muvofiqlashtirish yoki Qozogʻistonda joylashgan eng yirik mahalliy farmasevtika zavodida Yevropa R&D standartlarini joriy qilish ishlariga boshchilik qilgan.

2015-yilda beri Adamed Pharma kompaniyasida faoliyat yuritmoqda. Dastlab, u umumiy R&D direktori boʻlib ishlagan. 2018-yildan beri tadqiqot va ishlanmalar boʻyicha direktor lavozimida faoliyat yuritib kelmoqda. Shu sababli, u tadqiqot va ishlanmalar strategiyasi ishlab chiqish, jumladan, kompaniyaning mahsulot assortimentini kengaytirish va amalga tatbiq etish uchun masʼul mutaxassislardan biridir hamda dunyo boʻylab 80 ga yaqin bozorlarda konseptuallashtirish bosqichidan tortib, marketing ruxsatigacha boʻlgan bir qator tadqiqot va ishlanmalar loyihalarini boshqaradi. Uning ishdagi vazifalari ishlab chiqish laboratoriyalari faoliyatini boshqarish (tahlil, organik sintez, preformulyatsiya, shakllantirish ishlarini bajarish), R&D tajribaviy ishlab chiqarish sohasini muvofiqlashtirish hamda Adamed va normativ va farmakologik nazorat boshqarmasi tomonidan amalga oshiriladigan klinik sinovlarga masʼul jamoalarni boshqarishdan iborat.

2022-yil aprel oyidan beri Adamed Pharma S.A. kompaniyasining Boshqaruv kengashi aʼzosi.

 

Grzegorz
Chełmicki

 

 

Adamed Pharma S.A.,
boshqaruv kengashi aʼzosi
Bosh moliya direktori

London Biznes maktabida menejment boʻyicha tahsil olgan. Varshava texnologiya universitetida London biznes maktabi, HEC Parij va Norvegiya iqtisodiyot maktabi bilan hamkorlikda oʻqitiladigan ACCA dasturi va MBA dasturi bitiruvchisi.
Adamed Pharma kompaniyasida 2023-yildan buyon ishlaydi. Kompaniyaga qoʻshilishdan oldin u quyidagi

lavozimda ishlagan Polpharma guruhida kompaniya boshqaruv kengashi va kuzatuv kengashi aʼzosi vazifalari bilan birga biznes amaliyotlari boʻyicha moliya direktori. U Polpharma kompaniyasida biznes amaliyotlari uchun moliyaning butun funksiyasini yaratish va rivojlantirish uchun masʼul boʻlgan. Shu vaqt davomida u Polfa Lublin kompaniyasida moliya boʻyicha vitse-prezident, Herbapol Lublin va Polpharma ilmiy jamgʻarmasi kuzatuv kengashi aʼzosi lavozimlarida ham ishlagan. Bundan tashqari, u oʻz professional karyerasi davomida Belvedere Group va SenseMedConcept kompaniyalarida maslahatchi boʻlib ishlagan hamda tizimlarni joriy etish va hisobot standartlari va boshqaruv panellarini yaratish uchun masʼul boʻlgan.

Adamed Pharma kompaniyasida u butun tashkilot uchun moliyaviy strategiyani ishlab chiqish va amalga oshirishni oʻz ichiga olgan vazifalarni bajaradigan Moliyaviy sohaga masʼuldir. Boshqaruv jamoasi va kuzatuv kengashi bilan hamkorlikda u Adamed kompaniyasining Polsha va xorijiy bozorlar uchun oʻsish strategiyasini ishlab chiqadi va amalga oshiradi.